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中国家电企业转型压力不要发泄在90后身上
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铁皮屋顶哭泣    等级  

楼主 发表于  2014/4/23 14:12:06    编 辑   

   
  经营战略和管理模式的转型一直是中国家电企业老生常谈的问题,的确,面对着消费者对产品要求的提高和国际品牌的侵袭,国内家电业的转型压力越来越大,经营压力也越来越大。撑过这阵压力转型成功,未来自然一片明朗,而中途掉队的话,在这场短兵厮杀中,就前途未卜了。
  
  近日中国家电业一片风声鹤唳,继格兰仕中山工厂发生打砸事件后,格力又被曝出血汗工厂,人们不禁要问,中国家电业怎么了?
  
  中国家电业其实并没有怎么了,他们只是在转型,只不过有的步调大,有的步调小,有的在原地踏步。
  
  步调大的,搏一把,谁也不知道明天会发生什么;步调小的,稳扎稳打,逐步前进;但还在原地踏步的,就有点说不过去了。
  
  中国制造成了中国的名片,但中国制造在国际市场上的代名词就是“廉价”和“倾销”。因此,中国制造除了这个荣誉之外,并没有给国内企业带来太大的实际利益,甚至在很多行业,如果不算国家的出口退税和相关补贴,实际是亏损的。
  
  富士康生产了绝大多数苹果产品,但在苹果产品销售的利益分配中仅能获得2%,而参与分配这2%的除了富士康的管理层以外,还有数十万的工人,可见这种中国制造能给普通员工带来什么,除了最基本的工资,还能有什么?
  
  于是,很多企业幡然悔悟,毅然投入大笔资金和资源开始了转型之路,深挖产品,提升服务,加大研发。种种举措,我们看到了可喜的一面,无论这些举措在未来能否收获成功的果实,果实是大是小,至少他们也为中国制造向中国“智”造的转型提供了助力。
  
  而那些至今还在原地踏步停留在昔日的荣光和战略上的企业呢?发生了问题掩耳盗铃地将责任推到90后员工身上,这是面对问题的最下下策。
  
  80后背了有将近10年的各种黑锅,现在终于轮到了90后。但黑锅终究是黑锅,没有人愿意为你的失误背黑锅。迅速调整经营战略和管理模式才是现在最重要的工作,推卸责任不是一个负责任的大企业的作为,无论是格兰仕还是格力,作为中国家电企业中的重要成员,没有谁真的想让他们的名字在未来某一天消失,那么如何调整就成了当务之急。
  
  但是,无论如何,都要拿出负责任的态度来,我们可以耐心等待,但我们不认为90后的问题可以作为企业战略问题的遮羞布。
  
  
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